澄城县举办事业单位人员奖励工作业务培训班

为贯彻落实陕人社发〔〕5号文件精神，进一步加强事业单位工作人员奖励考评工作,推进我县人事管理工作适应新形势、新政策、新要求，4月17日上午，县委组织部、县人社局共同举办了事业单位人员奖励工作业务培训班。县人社局分管领导、全县61名人事工作负责人参加了培训会。

本次培训牢牢把握“组织安排好、讲课质量高、责任落实好”三个特点。一是提前下发《关于举办事业单位工作人员奖励工作业务培训班的通知》，根据方案安排适时推进参训人员统计汇总、会议筹备等具体事宜的跟进落实；二是授课人员认真学习领会《事业单位工作人员奖励规定》和上级相关文件精神，精心制作多媒体幻灯片，详细解读了奖励的条件、种类及申报程序等，力求所有参训人员学的“全、实、透”；三是严格落实会议管理主体责任，做好疫情防控期间的会议组织安排、参训人员健康检查、会场实名签到管理、分散就坐、卫生消杀等工作。

为确保此次培训取得实效，推动事业单位工作人员奖励工作顺利开展，县委组织部、县人社局研究制定了我县开展年度事业单位工作人员嘉奖奖励工作的实施意见，并将省市关于落实奖励工作的相关文件一并分发给各参训人员。培训结束后大家纷纷表示受益良多，将把所学知识运用到未来的奖励考评工作中，用心认真履职，推动我县事业单位人事管理工作再上新台阶。

澄城县人力资源和社会保障局

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